Calcula fácilmente tu nómina neta usando nuestra calculadora de nómina gratuita. Desglosa impuestos, deducciones y retenciones para que sepas exactamente cuánto recibirás antes de que llegue el día de pago.
Calculadora de Nómina
Estima Ingreso Neto
La Calculadora de Nómina ayuda a determinar el salario neto de un empleado después de las deducciones. Al ingresar detalles en el estimador de nómina, como salario, retenciones de impuestos y otra información relevante, los usuarios pueden estimar el ingreso neto en varios estados usando la calculadora de impuestos de nómina.
Nota Importante sobre la Calculadora de Nómina: Esta calculadora de nómina gratuita proporciona estimaciones generales solo para orientación. No debe usarse para determinar impuestos exactos, retenciones, nóminas o datos financieros. Para cálculos precisos, siempre consulta con un profesional de impuestos o contador.
Guía de la Calculadora de Nómina
Aunque la calculadora de nómina simplifica muchos cálculos, entender los procesos subyacentes para calcular la nómina con precisión puede ser beneficioso.
Cómo Calcular Ingreso Neto
- 1.Determinar Ingreso Imponible: Resta cualquier contribución antes de impuestos (ej., planes de jubilación, seguro de salud) del ingreso bruto usando la calculadora de nómina neta.
- 2.Retener Impuestos Aplicables: Deduce impuestos federales, estatales y locales.
- 3.Deducir Contribuciones Después de Impuestos: Resta cualquier deducción después de impuestos.
- 4.Aplicar Embargos de Salario: Si es aplicable, deduce cualquier embargo de salario ordenado por la corte.
- 5.Resultado: La cantidad restante es el ingreso neto.
Cómo Calcular Ingreso Anual
Multiplica tu salario bruto (antes de deducciones) por el número de períodos de pago en un año.
Ejemplo: Si ganas $1,500 por semana, tu ingreso anual es $1,500 × 52 = $78,000. Puedes verificar fácilmente esto usando nuestra calculadora de nómina gratuita con entrada semanal.
Cómo Calcular Impuestos Deducidos de una Nómina
- 1.Impuesto Federal sobre la Renta: Usa los tramos de impuestos actuales y el certificado de retención del empleado.
- 2.Impuestos FICA: Calcula impuestos de Seguridad Social y Medicare usando las tasas más recientes.
- 3.Impuestos Estatales y Locales: Determina si estos se aplican y calcula en consecuencia.
- 4.Calcular Porcentaje de Impuestos: Divide los impuestos totales por el salario bruto para encontrar el porcentaje deducido.
¿Qué es una Nómina?
Una nómina compensa a los empleados por su trabajo. Los horarios de entrega comunes incluyen quincenal y semimensual, aunque esto puede variar según las preferencias del empleador y las regulaciones locales. Los acuerdos específicos, como los sindicales, también pueden influir en la frecuencia de las nóminas.
Tipos de Nóminas
Tradicionalmente, los empleados recibían cheques impresos, pero los depósitos electrónicos en cuentas bancarias son ahora más comunes. Algunos empleadores ofrecen alternativas como tarjetas de pago, que pueden ser beneficiosas para empleados sin cuentas bancarias.
Cómo Leer una Nómina
Entender una nómina implica verificar la precisión de la información de pago.
Información en una Nómina:
- Número de cheque
- Nombre y dirección del empleador
- Nombre y dirección del empleado
- Fecha del cheque
- Cantidad del pago
- Número de cuenta bancaria y ruta del empleador
- Memo del cheque (opcional)
Información en un Recibo de Nómina:
- Fechas de inicio y fin del período de pago
- Horas trabajadas
- Salario bruto
- Salario neto (a recibir)
- Impuestos federales y estatales sobre la renta
- Impuestos locales
- Impuestos de Medicare y Seguridad Social
- Deducciones por beneficios
- Embargos de salario
- Totales del año hasta la fecha
- Saldos de tiempo libre pagado (PTO)
Nota: Los requisitos del recibo de nómina pueden variar por estado. Usa nuestra calculadora de nómina gratuita para verificar estas cantidades según tu frecuencia de pago actual y ubicación.
Entendiendo las Nóminas: Retenciones y Deducciones
Los nuevos empleados podrían notar que su salario neto es menor que su salario bruto debido a varias deducciones:
Retención de Impuesto Federal sobre la Renta
Los empleadores deducen el impuesto federal sobre la renta basándose en las tasas actuales y el certificado de retención del empleado, que incluye el estado civil y otra información relevante.
Retención FICA
Tanto empleadores como empleados contribuyen a los impuestos FICA:
- Medicare: 1.45%
- Seguridad Social: 6.2% (hasta un límite de salario base)
Los que ganan altos ingresos también pueden estar sujetos a un impuesto adicional de Medicare del 0.9%.
Retención de Impuestos Estatales y Locales
Las tasas de impuestos y requisitos varían por región y pueden incluir:
- Impuesto estatal y local sobre la renta
- Impuesto estatal de desempleo (SUTA)
- Discapacidad a corto plazo
- Licencia médica familiar pagada
Deducciones de Beneficios
Los empleadores a menudo comparten el costo de beneficios como seguro de salud y planes de jubilación con los empleados, deduciendo la parte del empleado de su pago. Estas deducciones pueden ser antes de impuestos (reduciendo el ingreso imponible) o después de impuestos.
Embargos de Salario
Los empleadores pueden estar obligados a deducir embargos de los salarios debido a órdenes judiciales relacionadas con deudas, impuestos no pagados, manutención infantil o pensión alimenticia.